Режим работы Контактного центра
8 (831) 233-09-70
, загруженность низкая
Автоответчик для показаний частных лиц
8 (831) 440-00-04
Раскрытие информации
В соответствии с приказом ЦБ № 454-П от 30.12.2014 г. информация, подлежащая обязательному раскрытию, публикуется
на специальной странице нашей организации на информационном портале www.e-disclosure.ru.
Нижегородская область
Вы находитесь в Нижегородской области?
Всё верно Выбрать другой регион

Вакансии

Сообщение о результатах конкурса на замещение вакантной должности

Уважаемые соискатели!

В этом разделе Вы можете ознакомиться с актуальными вакансиями. Если Вас заинтересовала работа в нашей Компании, просим заполнить анкету или направить резюме на электронный адрес personal@nn.tns-e.ru. В ближайшее время мы рассмотрим Вашу кандидатуру. При наличии вакантных позиций, соответствующих Вашим ожиданиям и опыту, мы свяжемся с Вами по телефону. В случае отсутствия подходящих вакансий, мы поместим Ваше резюме или анкету в базу данных и обязательно с Вами свяжемся при их открытии.

Специалист отдела кадров
г. Нижний Новгород

Требования:
  • образование высшее (юридическое, экономическое, управление персоналом);
  • опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 3 лет;
  • знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства;
  • знание основ проведения собеседования, телефонного интервью;
  • знание методов анализа профессионально-квалификационной структуры по кадрам;
  • знание порядка формирования и ведения банка данных о персонале;
  • умение работать в программах «1С:Предприятие», MS Word, MS Excel;
  • грамотная речь, коммуникабельность, доброжелательность.

Обязанности:
  • Оформление кадровых документов в соответствии с требованиями ТК РФ и локальных нормативных актов организации;
  • Оформление учетных документов, предоставляемых в государственные органы, профессиональные союзы и другие представительные органы;
  • Разработка проектов организационных и распорядительных документов по персоналу;
  • Учет и регистрация кадровых документов в информационных системах и на материальных носителях;
  • Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета и движению персонала, по ведению статистической и отчетной информации по персоналу;
  • Хранение кадровых документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства РФ и локальными нормативными актами организации;
  • Анализ кадровых документов и перенос информации в базы данных и отчеты;
  • Взаимодействие с государственными органами по вопросам обмена документацией по персоналу;
  • Ведение деловой переписки;
  • Выявление ошибок, неточностей, исправлений и недостоверной информации в документах, определение легитимности документов;
  • Контроль присутствия работников на рабочем месте.
Условия:
  • Интересная работа в крупной стабильной компании;
  • Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительные бонусы по коллективному договору;
  • Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц; уровень з/п определяется по результатам собеседования;
  • Участие в корпоративных мероприятиях, частичная компенсация затрат на занятия физкультурой и спортом;
  • Комфортное рабочее место, дружный коллектив, обучение и помощь наставника;
  • Корпоративная мобильная связь по льготным тарифам;
  • Кафе на территории предприятия и дополнительно оборудованное помещение для приема пищи;
  • Место работы: ул. Бекетова; режим работы: пн-чт с 08:00 до 17:00, пт с 8:00 до 15:45.
Информация о вакансии размещена с целью создания оперативного кадрового резерва. Вашу кандидатуру мы рассмотрим при открытии вакансии в ближайшее время.

Контактный центр «ТНС энерго»
Загруженность линии низкая
Есть вопрос? Напишите его нам
Не тратьте время на ожидание соединения с оператором, заполните простую форму на сайте и напишите свой вопрос. Наш специалист ответит в ближайшее время.
НАПИСАТЬ ОБРАЩЕНИЕ →
Режим работы контактного центра
Единый контактный центр
8 (831) 233-09-70

Данный номер обслуживается операторами в указанное рабочее время. Вне рабочего времени абонент может в автоматическом режиме выполнить следующие действия: